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云南新平:“五抓五促”筑牢“枫桥经验”

 近来,云南省玉溪市新平县公安局戛洒派出所狠抓五项制度落地落实落细,扎实筑牢戛洒派出所创建新时代“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的“枫桥经验”根基。

  近来,云南省玉溪市新平县公安局戛洒派出所狠抓五项制度落地落实落细,扎实筑牢戛洒派出所创建新时代“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的“枫桥经验”根基。

  戛洒派出所根据基层党建与基层社会治理“联建双推”的要求,该地社区党员民警及县局治安大队联系戛洒镇村(社区)的党员民警,兼任联系村(社区)党总支委员、总支副书记;其他非党员社区民警兼任村(居)民委员会主任助理,并按照规定参加党总支委员会、或者村(居)民委员会议,切实加强对村社区维护社会稳定工作指导,促进党建引领基层社会治理工作能力。

  为推进党建引领基层社会治理网格服务化管理“多网合一”的落实,派出所所长兼任镇网格化服务管理工作领导小组副组长,社区民警兼任村(社区)网格化服务管理工作领导小组副组长,建设以村民小组为网格,由村民小组支部书记担任网格长,村民小组长担任网格员。

  戛洒派出所党支部于今年初组织派出所党支部、全体党员8人到戛洒社区报到,志愿服务社区建设、服务居民群众、共建幸福社区,推进派出所党支部与戛洒社区党支部联建共建。党支部按照“居民所需、党员所能”的原则,广泛征集居民需求,通过梳理分类,组织党员根据自身兴趣、特长、能力和条件等认领社区服务岗位,开展志愿服务活动。

  戛洒派出所在全镇18个村(社区)和大红山、禇橙庄园及石门峡景区等21处,分别设立警务室,将村(社区)治保、调解主任,企业内部保卫组织人员等47人,统一纳入警务室参与社区民警辅警共同上班,实现警务室24小时有人值班值守,及时接受群众报警救助,开展社会矛盾纠纷排查调处工作,促进矛盾不上交。

  戛洒派出所充分发挥“一室四警组”(勤务指挥室,戛洒、大红山、耀南、腰街警组)的体制优势,充分发挥勤务指挥室的视频监控、信息研判、综合勤务等基本功能,以中国移动的“和对讲”手持机为载体,由勤务指挥室运用“和对讲”手持机,分别与全镇18个村(社区)及大红山两矿建立每日常规2次报告、以及重要情况及时报告制度。

  新平县委组织部 供稿


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